【家族声音】因为信任，所以托付。家族声音——每周与您分享私人财富管理、家族（企业）顶层结构设计、家族力整体提升等方面的经验和见解。

张晓初 

北京大成（广州）律师事务所合伙人 

和丰家族办公室信托筹划专家 

中国家族力研究中心研究员 

英国伦敦大学学院法学硕士 

中山大学岭南（大学）学院 EMBA 

[来源：家族世代（FamilyGenerations），作者：张晓初]

来源：妈妈手册（ID：jqfans）作者：蛋蛋妈

俗话说：“没有规矩不成方圆。”

一个“有规矩”的家庭，不仅能让孩子在健康的环境中成长，更能不费吹灰之力就使孩子养成良好的习惯和优秀的品质。

整理了这十条家规，希望家长们能够有所借鉴。

礼貌的孩子

到哪里都受欢迎

“见到人要先打招呼，受到别人任何的恩惠或帮助，必须口头或书面上表示感谢；做了给别人添麻烦的事，一定要当场道歉。”

有礼貌并不是做给别人看的，而是一种发自内心的真诚，与生俱来的教养。无论是感谢还是抱歉，让别人感受到你真实的想法，比一万句解释都更有用。

不打扰别人是一种善良的表现

“在公共场合，说话的音量控制在不让第三个人听到，做事不能随心所欲，从小学会考虑他人感受。”

你不是世界中心，懂得顾忌别人的感受能让你交到更多的朋友，但并不是说你要扔掉自己，让自己舒服的同时也让别人感觉舒适，这平衡虽然很难把握，但我仍然希望你能学会。

我们会为你保守秘密

“不愿意告诉爸爸的事情，可以只告诉妈妈，不愿意告诉妈妈的事儿，也可以只告诉爸爸；不能对两个人说的，那就都不要说。”

你可以拥有自己的小秘密，但我们希望你知道，无论什么时候爸爸妈妈都会听你倾述并帮你保守秘密，不用担心，因为不管你走到哪里，家都是你永远的避风港。

诚实的人会走得更远

“诚实，不要撒谎！”

高尔基说过：“诚实是人生永远最美好的品格。”只要你撒了一次谎，就需要用一百个谎言来弥补它，这是个怎么都填不满的大窟窿，最好的解决方法就是一开始别说谎！

暴力不能解决问题

“不打架，但如果无法避免，不许使用工具和牙齿，也不要攻击对方面部，除此之外，妈妈希望你能打赢。”

我们不提倡暴力，也决不允许别人随意欺凌，但记住拳头是最后迫不得己的自我防卫，千万别先动手！

拾金不昧

“掉地上的硬币，可以拿回家积攒起来，但是钱包不能据为己有。”

自己的东西看好，别人的东西不要，通过劳动获得的财富才是最宝贵的，不劳而获只会被别人唾弃。

心怀感恩

“别人真诚款待你，吃东西，你不喜欢的话可以说我吃饱了，但是绝对不能说很难吃。”

请不要践踏别人的好意，哪怕你不喜欢也别当下给别人难堪，心怀感恩的人，才能受到尊敬和善待。

浪费是可耻的行为

“任何食物都是有生命的，不能想吃就吃，想扔就扔。”

你在大鱼大肉之时，世界上还有很多孩子都吃不饱饭。每一粒粮食都来之不易，按需取食，不要枉费农民伯伯的辛勤劳作。

攀比不能让你更优秀

“不用刻意和别人比较。每个人的名字、长相各不相同，每个人都是独一无二的，所以才丰富有趣，人生才会多彩。”

这是教育孩子也是告诫家长，攀比除了让孩子更加自卑或是自负，其它什么效果都达不到。世界上没有相同的两片叶子，更没有相同的人，发现孩子身上的闪光点更加重要！

生命比什么都重要

“感到有危险和有必要的时候，任何规矩都不用去遵守，因为生命比什么都重要。”

教会孩子规矩，并不是让他墨守成规，学会保护自己比什么都重要！

家长应该这么做

养育孩子，不能异想天开，而是要有理有据，这位妈妈的十条家规值得我们每一位家长学习。

但是家规并不是只针对孩子，我们家长也应该做到这几点，才能真正的让这十条家规起到好作用。

奖罚分明

制定规则，就应该有相应的奖罚制度，这样才能让孩子更好的去遵守家规。

但奖罚都不能太过，应该针对性的有条件的让孩子慢慢适应。

比如可以采取积分制，用玩具作为奖励，和孩子约定积满相应分数可以得到一个对应的玩具。

这样做不仅可以让孩子养成“劳有所获”的意识，还能提高孩子完成家规的积极性。

言出必行

出尔反尔会给孩子树立不好的榜样！

之前在商场就曾看见过一位妈妈答应儿子要买辆品牌的玩具小汽车，但最后始终没买，我至今都忘不了那个小男孩哭着对他妈妈说“你答应了我，为什么要骗我！”的样子。

答应了孩子一定要做到，一旦你在孩子心中失去的权威，那么谈再多的教育也是枉然。

以身作则

都说言传不如身教，家长的一言一行都会直接或者间接的影响着孩子。

你让孩子讲礼貌，却对着路上将你撞倒的人破口大骂；你让孩子不攀比，却总说“XXX都比你更聪明！”；你让孩子不浪费，却一直大碗大碗的倒掉饭菜……

这样一来，你就算定再多的规定，对于孩子来说也不过是一堆废话。

俞敏洪说：“如果家庭是一台复印机，父母是原件，孩子就是复印件。”

想要孩子真正的守规矩懂规矩，成绩优异，举止得体，那家长就一定要以身作则，成为孩子学习的榜样，从生活的点滴间影响孩子！

[来源：妈妈手册（ID：jqfans），作者：蛋蛋妈]

来源介绍：本文为妈妈手册（ID：jqfans）原创，400万宝妈关注的专业母婴公众号。作者：蛋蛋妈，育儿经验丰富的二胎宝妈，分享权威育儿知识、亲子教育经验、婚姻家庭感悟，陪千万父母共同成长。

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胡弯

北京大成（广州）律师事务所律师

和丰家族办公室家族（企业）顶层结构设计专家

中国家族力研究中心研究员

美国伊利诺伊大学香槟分校法学硕士

[来源：家族世代（FamilyGenerations），作者：胡弯]

裁判规则

在转让方存在先期违约的情形，对相关应付款数额因存在争议无法确定，在股权转让合同约定的付款截止日前，双方均向法院提起诉讼，且受让方已在付款截止日前按其自行计算的应付款数额向转让方支付了相应款项，其未按合同全额付款属依法行使抗辩权，不构成违约。

案例索引

股权转让实务应对

股权转让合同中受让方的主要义务就是支付股权转让款，但在合同约定分期履行的情况下，如果转让方出现违约，则合同如何继续履行即存在争议。在这种情况出现时，法律实务中，如何更好地维护自己的合法权益?

在合同履行存在争议时，选择及时通过法律途径提起诉讼，请求司法的救济当然是正当合理的途径。但是，要想在诉讼中获得法院的支持，还需要对合同中约定的关于自己一方的义务认真地对待。

本条是关于受让方在对支付股权转让款存在争议情况下如何履行合同的指引规则。

股权转让法律实务中，作为受让方，即使转让方先期存在违约行为或者对应付股权转让款的数额存在争议，但在合同约定的付款期限届满前，要想确保自己一方不被法院认定存在违约行为，应当采取的做法是，先按自行计算的应付款数额向转让方支付相应款项，以实际行为表明自己一方严格履行合同的诚意。

本判例规则明确，在这种情况下，“其未按合同全额付款属于依法行使抗辩权，不构成违约”。也即合同法上的履行抗辩权的一种情形，合法且有效。

谢玲丽

大成律师事务所高级合伙人

大成广州办公室财富管理专业组负责人

和丰家族办公室首席法律筹划专家

中国家族力研究中心副主任

林清华

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室法律筹划专家

中国家族力研究中心研究员

赖逸凡

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室信托筹划专家

中国家族力研究中心研究员

嵩朕

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室法律筹划专家

中国家族力研究中心研究员

[来源：家族世代（FamilyGenerations），作者：谢玲丽、林清华、赖逸凡、嵩朕]

【家族声音】因为信任，所以托付。家族声音——每周与您分享私人财富管理、家族（企业）顶层结构设计、家族力整体提升等方面的经验和见解。

胡弯

北京大成（广州）律师事务所律师

和丰家族办公室家族（企业）顶层结构设计专家

中国家族力研究中心研究员

美国伊利诺伊大学香槟分校法学硕士

[来源：家族世代（FamilyGenerations），作者：胡弯]

裁判规则

1.股权转让合同中，受让方的目的是通过受让目标公司股权的方式实现对该公司的控制。转让方移交公章及相关证照资料的义务并非受让方给付全部转让价款相对应的义务。2.目标公司公章、证照及财务资料的交付具有避免转让方滥用权利进而保护受让方以及目标公司权益的作用，属于《合同法》第60条规定的诚实信用原则所派生的附随义务。

案例索引

股权转让实务应对

公司公章、证照及财务资料等属于公司的财产，也是公司正常开展经营与管理活动所必需的，理应由公司依据相关法律及公司的相关管理制度进行妥善保管与使用。事实上，大多数民营企业的公司公章、证照及财务资料通常由公司的大股东或实际控制人所控制甚至直接占有，这虽没有合理、合法的依据，但确是不争的事实。

在股权转让的场合，受让方的目的通常是取得目标公司的股权，进而实现相应的控制权、经营权及收益权，股权交付是转让方的主要义务，通常也是受让方给付股权转让价款的对应义务。

在股权转让过程中目标公司妥善保管公司公章、证照及财务资料是不言自明的。若目标公司公章、证照及财务资料由转让方所占有和控制，该等财产的交付应是诚实信用原则所派生出来的随附义务，也是避免转让方滥用权利，进而保护受让方、目标公司以及其他利益相关者权益的当然要求，该义务并不因股权转让合同约定与否而存在或消灭，这一点并不会产生争议。

问题的核心在于，一旦转让方怠于履行上述随附义务，应当依据法律作出何等判断?很显然，这一判断在实务中未必是统一和确定的。为了规避相应的争议及由此产生的法律风险，将转让方交付目标公司公章、证照及财务资料的随附义务在股权转让合同中明示，进而明确该义务所对应的受让方的权利与义务，并直接确定相应的违约责任以及必要的救济途径，应当是股权转让法律文件应当作出的必要安排。

谢玲丽

大成律师事务所高级合伙人

大成广州办公室财富管理专业组负责人

和丰家族办公室首席法律筹划专家

中国家族力研究中心副主任

林清华

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室法律筹划专家

中国家族力研究中心研究员

赖逸凡

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室信托筹划专家

中国家族力研究中心研究员

嵩朕

北京大成（广州）律师事务所合伙人

和丰家族办公室法律筹划专家

中国家族力研究中心研究员

[来源：家族世代（FamilyGenerations），作者：谢玲丽、林清华、赖逸凡、嵩朕]