单一家族办公室构建
专属团队独立或与协作团队,根据法律规定、家族(企业)的需要及意愿,帮助家族设立单一家族办公室,在家族成员共同参与、共同治理及共同决策家族事务的框架下,单一家族办公室作为正式家族治理结构的重要部分,将为家族(企业)提供财富管理、法律筹划、生活定制等相应功能的系统性支持。
典型客户
正式化治理、家族成员培养、代际更迭服务目标
诉求满足
针对家族的诉求,为单一家族办公室定制不同的功能单元以满足家族的各种诉求。
决策机制
在正式家族治理机构的决策框架下,建立单一家族办公室整体及各功能单元的科学、有效的决策流程和机制。
家族传承
以正式的家族治理机构和家族持续的参与、决策与管理,实现家族财富和文化的传承。
服务要点
全面规划
全面规划单一家族办公室设立的重要事项,如使命、运营计划、治理结构与机制、预算、团队、应急计划等。
整体协同
充分考虑家族对于单一家族办公室在正式治理结构中的定位,明确其目标与功能,并统筹设计其与其他治理机构的协同运作。
逐步升级
单一家族办公室的定位和功能可从基础开始,之后再逐步升级,在实践中根据家族需求和外部环境变化不断调整和优化。
人员安排
协助家族培养内部人才以参与家族办公室事务,协助家族根据需求组建顾问团队。